Νέο εργαλείο καταπολέμησης του αυξημένου κόστους διαβίωσης και του πληθωρισμού φαίνεται πως έχει βρει η βρετανική εταιρεία ασφαλίσεων Lloyd’s, προσφέροντας μπόνους £2.500 (€2.800) στους εργαζομένους με ετήσιο μισθό κάτω των £75.000.
Σύμφωνα με τον CEO της εταιρείας Τζον Νιλ «προσπαθούμε να ανακαλύψουμε τρόπους με τους οποίους θα μπορέσουμε να βοηθήσουμε τους εργαζομένους μας».
Πολλές ευρωπαϊκές εταιρείες έχουν βρεθεί «με την πλάτη στον τοίχο» λόγω της ενεργειακής κρίσης. Ο λογαριασμός της ίδιας της Lloyd’s για το κτίριο των 32.500 τετραγωνικών στο City του Λονδίνου έχει -σύμφωνα με τον Νιλ- αυξηθεί κατά 250% σε επταψήφιο ποσό.
Ο CEO της ασφαλιστικής τόνισε πως η αύξηση των επιτοκίων για την καταπολέμηση του πληθωρισμού οδήγησε σε απώλειες ύψους £1,8 δισ. το α’ εξάμηνο του έτους σε σχέση με κερδοφορία ύψους £1,4 δισ. την αντίστοιχη περίοδο του 2021.
Σημειωτέον πως ο τομέας των ασφαλίσεων αντιμετωπίζει πληθώρα προβλημάτων λόγω του πολέμου στην Ουκρανία, της κρίσης που δημιούργησε η πανδημία και του αυξημένου πληθωρισμού. Η εταιρεία τόνισε πως οι ασφαλιστικές αξιώσεις που συνδέονται με τον πόλεμο στην Ουκρανία αγγίζουν τα £1,1 δισ., αν και ενδέχεται να μη χρησιμοποιηθεί ολόκληρο το ποσό.
«Η κατάσταση παραμένει μεταβλητή και κανείς δε γνωρίζει τι μέλλει γενέσθαι», υπογράμμισε ο Νιλ.
